站内搜索
  加入收藏
首页 >> 地方视窗 >正文

唐山古冶:两“横”一“纵”布安全蓝图

2021-10-19
来源:中国安全生产 作者:通讯员 李东林 晁瑜 李卫东

 

   自2018年以来,河北省唐山市古冶区围绕大应急理念,持续提高大应急水平,全区共下“一盘棋”,横向提高全区所有生产企业的综合应急救援水平,与其他部门强强联合;纵向深入基层班组普及应急处置能力,在两“横”一“纵”间描绘着自己的安全蓝图。




古冶区不断提高全区应急救援能力


 

横联企业 剑指综合应急救援

 

  2018年机构改革后,甘晓明担任古冶区应急管理局局长。“我们希望通过整合企业力量,提高全区应急救援能力。”甘晓明说。

  散是满天星,聚是一团火。带着这样的目标,古冶区应急管理局用了近半年时间对全区企业进行大摸底,将各企业的救援物资储备情况摸排清楚并登记在册。

  “这本登记册成了大家的宝贝。”古冶区应急管理局应急科科长王跃华介绍说:“我们做这件事就是为了整合企业力量。平时各企业互不联系,一旦有需要,我们可以快速统一调配各企业的专家、物资,企业不用单打独斗,救援能力也相应提高了。”

  抱团求“安”的理念得到了企业的积极响应,为了让理念从纸上落到实处,古冶区应急管理局除每年选取两个重要时段组织企业集中演练外,还组织了12次全区性的综合应急救援演练。

  “不断演练是为了磨练各企业的配合度和默契度,在需要时成为一支顶得上、打得赢的综合应急队伍。”对这个目标,王跃华信心满满。

  综合应急救援能力提高的效果很快得到了验证。20189月,一辆装有30吨粗苯的运输车在古冶区外环路上被追尾,如果处置不当,将有泄漏和爆炸的危险。

  接到命令后,王跃华立即向事发地点赶去。路上,他给辖区内20多家企业逐个打电话,通知企业带上装备到现场附近的安全地带集结待命。

  不出王跃华所料,粗苯易燃易爆,在吊车辆时,普通的牵引带无法使用,在现场待命的不锈钢公司人员立即将本公司的碳素牵引带送到现场,既解了燃眉之急,又让大家真实感受到了全区齐动员的好处和力量。

  20206月和12月,古冶区应急管理局组织开展的两次大型综合演练比往年更加高效,得到了河北省、唐山市应急管理部门的肯定和支持。

 

横联部门 互助之下共同发展

 

  202151720时,古冶区应急救援指挥中心依然灯火通明。

  虽然已是防火期尾声,但是24小时应急值守必须坚持。古冶区应急管理局防火防汛科的申斯亮和古冶区农业农村局林业站的李悦坐在监控电脑前,专注地看着各自屏幕上的由摄像头传回来的实时画面,生怕有一点疏漏。

  长夜漫漫,值夜班的两人一整晚的工作就是紧盯屏幕、做好值守。

  20204月,古冶区应急救援指挥中心新址正式投入使用,由古冶区应急管理局和古冶区农业农村局成立的联合专班正式扎根于此,一同工作、一同值守、一同开展督导检查、一同参加培训演练。作为联合专班日常工作的联络人,古冶区应急管理局防火防汛科室负责人马超和古冶区农业农村局林业站负责人杨军虽然所属不同的单位,却因为防火工作成了日常联系、共事最多的“战友”。

  “虽然防火工作防、救职能分属不同部门,但我们有共同的目标,就是把全区防火工作做好。因此,我们两家单位一直保持着非常好的合作。”马超说。

  “对于防火工作,平时不管有什么事,我们两家一起干,配合得越来越默契,工作也开展得越来越顺畅!”说起两家单位的合作,杨军不断点赞。

  强强联合之下是越来越高效的工作推进。20213月初,根据古冶区应急管理局领导安排,马超找到了杨军,商量一年一度森林防火培训的安排。

  “今年防火期我们计划组织一次全区森林防火培训,再组织大伙儿搞一次森林防火演练,你看,咱们两家还是一起办?”

  “没问题啊!找时间咱们好好商量商量。”

  2021326日,两家单位联合组织的古治区2021年森林防火培训及演练活动如期举行。期间,古冶区农业农村局联系了唐山市资规局防火办主任龙健现场进行灭火组织指挥经验介绍和灭火实战案例评析,古冶区应急管理局也派人就防火机具的性能、检修和实操等进行了培训。在实操中,两家单位还联合完成了森林灭火演练。各出己力、合作共赢,已成为两家单位在防火工作上的共识。

  与防火工作一样,在防汛、应急救援队伍培养等工作方面,古冶区应急管理局也与相关部门成立了联合专班。

  “我们与古冶区武装部建立了定期会商机制,定期开展军地结合会商会议,通过各种方式加强合作,促进工作深入推进。”古冶区应急管理局分管应急工作的副局长吴志勇说。

  202141日,古冶区武装部部长李国峰到区应急管理局应急救援指挥中心参加军地结合交流会,仅一个半月后,吴志勇又带队到古冶区武装部共同商讨2021年民兵培训相关事宜。目前,古冶区应急管理局和区武装部已组建了森林灭火排、公共设施抢修抢建排,军地结合越来越密切。

  “20206月,我们与区武装部组织了一次为期12天的封闭军事训练,把军事技能与应急实际应用相结合开展培训,今年这项活动还要继续搞,只要有利于工作开展,各部门协同合作就要一直做下去。”吴志勇态度坚决地说。

 

纵至班组 应急处置节节攀升

 

  “现在假设有工人在现场煤气中毒,如何处置?”20215141636分,在唐山春兴特种钢有限公司煤防站,王跃华现场出题,煤防班班长郝永泽临场接“招”,有序处置。

  近年来,古冶区应急管理局始终致力于提高基层班组应急处置能力。在高标准、求实效的要求下,唐山春兴特种钢有限公司和古冶区其他企业一样,将重心下移,把提高基层班组的应急处置能力作为重中之重来抓。

  “我们不仅要求煤防站定期下到班组进行现场应急处置培训,确保每名涉煤岗位工人掌握心肺复苏等基本的现场应急处置能力,还坚持每周六由总经理带队,进行一次企业全面大检查,检验班组应急处置能力就是其中一个重点。”唐山春兴特种钢有限公司安全部副部长李卫华说。

  作为企业最小的“组织”,基层班组的应急处置能力与企业的生产安全紧密相连,为此,李卫华与公司安全部的同事们坚持每周不打招呼,直接到现场拉动检验,目的只有一个——培养班组应急处置“真实力”。

  与唐山春兴特种钢铁有限公司直接拉动的方式不同,唐山国义特种钢铁有限公司焦化厂则将关注点放在提前制定严格的审核标准之上。

  在唐山国义特种钢铁有限公司焦化厂焦煤车间热调班,除了日常班组管理,班长石建东定期要做的一件事就是做好本班组的应急处置记录。

  “每次组织应急处置前,我都要事先做好演练方案并上报给安全科审核,结束后,还要将演练培训记录、效果评估和改进记录如实填写好,汇总到一起留作档案保存。”对自己在落实班组应急处置工作中的职责,石建东早已烂熟于心。

  唐山国义特种钢铁有限公司焦化厂安全科副科长赵宝明说:“对每一份班组应急处置方案,我们都严格审核,不符合要求的必须打回去修改。”如今,唐山国义特种钢铁有限公司焦化厂一直保持着每周三至周五,班组在例会学习中必练应急处置的习惯,班组应急处置能力在实践中不断提高。

  “通过日常应急处置训练,让工人安全素质不断提高,遇到危险能够第一时间处置,企业安全更有保障,这也是我们一直这么重视提高班组应急处置能力的原因。”甘晓明说。

  古冶区按照应急管理新要求,充分整合优化全区应急资源,实现了大应急体系下统一的应急指挥调度,由单兵作战向联合应急的转变,不断提高应急响应能力,确保拉得出、冲得上、打得赢。


【责任编辑:cheng】