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以安全文化凝聚安全力量——中国安全生产协会现场抽查调研全国安全文化建设示范企业

2015-12-17
来源:中国安全生产 作者:

中国安全生产协会现场抽查调研全国安全文化建设示范企业

 

  根据《全国安全文化建设示范企业管理办法》和2015年全国安全文化建设示范企业推荐工作的通知要求,12月10日至14日,全国政协委员、中国安全生产协会会长赵铁锤率专家组一行,赴安徽、江苏、浙江三省,对已经专家审核的安全文化建设示范企业进行现场抽查调研。副会长赖辉及有关专家陪同。

  在企业现场抽查调研中,赵铁锤先后听取三省安监局、安徽和江苏煤监局、中国华电安徽六安电厂有限公司、上海大众南京分公司和浙江温州机场集团相关负责人关于安全文化示范企业建设情况的汇报。赵铁锤对三省安监局在创建安全文化示范企业工作中的高度重视,积极有序组织,精心指导,严格标准,做好推荐申报给予了充分肯定;对三家不同行业的企业在安全文化建设中所做的工作和创新精神给予热情赞扬和鼓励。

  赵铁锤强调,开展安全文化示范企业创建工作,是贯彻落实习近平总书记系列重要讲话精神的重要举措,也是落实国务院及国家安全监管总局党组决策部署的实际行动。要准确把握企业安全文化的思想内涵,深刻理解安全文化示范企业创建工作的重要性。积极开展创建活动,对于强化企业安全管理,规范员工安全行为,提升企业本质安全水平,具有十分重要的意义。

  赵铁锤指出,文化是人类在社会历史活动中创造的无可估量的精神财富,文化来源于人,又回馈于人,文化发展,既是国家战略,又与每个人息息相关。其中,安全文化作为文化发展的重要组成部分,被众多行业所重视,已成为企业凝聚力、向心力、创造力的来源。企业要在总体理念、工作目标、岗位责任、生产过程控制等各个方面,结合自身实际,把安全文化建设作为企业发展的重要抓手,通过安全文化软实力来推进企业长足安全发展。

  赵铁锤要求,在今后开展安全文化建设示范企业的工作中,一是要继续总结提炼安全文化建设的经验。尤其要结合行业和企业自身特点,塑造升华企业核心文化灵魂,进一步提升企业安全文化的理论和实践水平;二是要坚持创新发展。做到重过程、重建设、重实效,深入扎实有效开展安全文化示范企业创建工作,使示范企业真正成为安全基础过硬、充满安全文化活力的标杆企业,在不同地区、不同行业中起到引领、示范和带动作用;三是要在现有基础上,认真研究,通过开展安全文化创建活动,将刚性的安全管理同柔性的文化约束有机结合,把安全文化纳入企业长远发展的规划中,做好顶层设计,大力促进企业安全文化建设和安全管理水平整体提升,强化和提高企业员工的安全意识和安全素质,有效预防和减少企业的生产安全事故,使安全生产工作再上新台阶。(华文)

【责任编辑:liu】